黔西南微报微社区
让互动无限，让交流更直接
你可通过 根据我办卫生院人员紧缺的实际情况，现面向社会公开招聘工作人员18名，具体公告如下：
一、人员招聘工作原则及程序
招聘工作严格按照公开、公正、公平、择优的原则，采取直接招聘的办法进行，实行公开招聘条件、公开报名程序、公开考察结果“三公开”制度。招聘工作按照报名、资格审查、面试、考察、聘用的程序进行。
二、人员招聘专业及人数
本次招聘为国家承认学历的大专及以上医学类毕业生，招聘人数为18人，其中，临床医师专业10人，已取得执业助理医师资格以上的优先；临床护理专业4人，已取得护理注册证资格以上的优先；临床检验专业2人，已取得检验资格证以上的优先；熟练操作B超和心电图机两样技能的2人，已取得B超和心电图机培训合格证书以上的优先。
三、人员招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神；
（三）年龄在40周岁以下（含40岁），有大局意识，有集体观念，男女不限。
（四）身体健康，体检标准参照《贵州省国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（五）具备招聘岗位所需的其他条件：具备大专及以上学历，具有《医师资格证》、《护士资格证》或《护士执业证》、《医学检验、医学影像资格证》必须在录用后三个月内首次注册或变更注册到黄草街道办事处卫生院。
（六）凡有下列情况之一的不得招聘
1、定向到其他行业或单位的毕业生。
2、曾受过党政纪处分、刑事处罚，有违纪违法行为或违纪违法正在接受立案调查的人员。
3、曾被公安机关处罚的或在校学习期间有违法违纪行为，被院校给予处分的毕业生。
4、曾被开除公职或被辞退未满5年的人员。
5、不符合招聘岗位所需资格条件的人员。
6、违反计划生育政策的人员。
7、黔西南州内在职在编的机关和事业单位人员。
8、有法律、法规规定不得聘用其它情形的。
四、报名、资格审查
（一）报名方式、时间、地点
报名采用现场报名的方式进行，资格审查统一采取现场资格审查的方式进行。
报名时间：年11月7日至11月18日（节假日不休）
上午8：30--11：30
下午2：30--5：00
报名地点：兴义市黄草街道办事处六楼会议室。
（二）报名要求
1、现场报名时须提交公安机关出具的无违法记录证明、计生部门出具的无违反计生政策证明、个人履历资料、学历、学位证书原件和复印件各1份，具有执业资格证书的要带原件和复印件各1份，一寸白底免冠近期照片5张。
2、二代有效《居民身份证》原件及复印件。
3、黔西南州外在职在编人员须提供所在单位行政主管部门及组织（人社）部门同意报名的证明材料原件。
4、应聘者必须由本人报名，填写的报名信息应当真实、准确。应聘者报名时填报或提供虚假报名信息的，一经查实，即取消相应资格。
5、应聘者报名时需提交近两周内县级以上医疗机构出具的个人健康体检表一份，个人健康体检费用由应聘人员自理。
（三）资格审查
1、现场报名人员采取现场资格审查的方式进行，必须在报名时提供招聘职位所需的相关证明材料原件和复印件；未按规定时间进行资格审查的应聘者视为自动放弃应聘资格，取消进入下一环节资格。
2、报名及资格审查由黄草街道办事处党政办和卫生院负责。按照本公告有关规定，对报名人员是否符合招聘岗位所需资格条件进行认真审查，经审查符合招聘岗位资格条件的报名人员，由审核人员在《报名表》上分别签署审核意见并签名。经审查不符合报名条件的，不予报名。
3、资格审查贯穿于整个招聘工作过程，凡有不符合招聘条件，弄虚作假、违规违纪违法行为的应聘者，一经查实，取消进入下一招聘环节资格或聘用资格。
五、面试
1、面试相关事宜另行通知。
2、面试由黄草街道办事处负责组织实施。
六、考察
面试合格人员列入考察对象，由黄草街道办事处组织考察。考察内容主要包括应聘者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察时还须进一步核实应聘者是否符合规定的应聘资格条件，查阅档案，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。
七、聘用
经面试、考察合格的人员，确定为试用聘用人员，由黄草街道办事处签订试用聘用合同，办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的，不予聘用；
新聘用人员实行三个月试用期，试用期满后，经考核合格者转为正式聘用人员，试用期考核不合格的解除聘用。
八、聘用人员工资待遇
（一）正式聘用人员工资待遇：已取得执业助理医师资格证、护理注册证资格、检验资格证以上、参加B超和心电图机培训合格以上的从业人员月工资底薪为元和享受五险基金的缴纳，从业人员每工龄增加一年，月工资底薪增加元。对未取得上述资格的从业人员月工资底薪为元和享受五险基金的缴纳，从业人员每工龄增加一年，月工资底薪增加元。其他绩效工资要在实际工作中产生的效益，通过量化考核取得的成果后另行核算，核算的标准另行规定。
（二）试用期人员工资待遇：对取得上述资格的从业人员月工资共计元，对未取得上述资格的从业人员月工资共计元。
九、纪律监督
招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。招聘报名工作人员要严格按照规定的报名条件进行资格审查，严禁擅自放宽报名条件和标准，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。从事招聘工作的人员与应聘人员有需回避情况的，应当主动提出回避。工作人员如有违反规定或弄虚作假的，一经查实，将按照相关规定处理。对违反聘用纪律的报名者，视情节轻重，分别给予批评教育，取消面试和考察资格，不予聘用或取消聘用等处理，涉嫌违法犯罪的、移交司法机关处理。
—（黄草街道办事处卫生院）
受理监督单位：兴义市黄草街道纪工委
监督举报—
兴义市黄草街道办事处卫生人员
招聘工作领导小组办公室
年11月1日
来源：兴义市新闻中心
黔西南微媒体中心互动传播
整理：黔西南微报
版权归原作者所有，如有侵权请联系删除，文章观点不代表黔西南微报（gzqxnwb）平台观点，文章内容不确保完整性、准确性
兴义鼎创传媒为您量身定做主题婚礼，高、中、低档婚礼，年会，开业庆典等，咨询
转载请注明：http://www.xingyizx.com/xyshj/2296.html
